A empresa de cosméticos Natura anunciou a abertura de 112 vagas para o Programa Jovem Aprendiz 2026, iniciativa voltada a candidatos entre 17 e 23 anos que desejam ingressar no mercado de trabalho com acompanhamento profissional e formação prática.
As inscrições seguem abertas até o dia 19 de junho e devem ser realizadas pelo site da empresa. O programa contempla oportunidades em unidades da empresa localizadas nos estados de São Paulo e Pará.
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Além da experiência profissional, a seleção chama atenção pelas políticas de inclusão adotadas pela companhia. Segundo a Natura, 60% das vagas serão direcionadas a mulheres cis e trans. Outras 50% serão destinadas a pessoas negras, enquanto 10% serão reservadas para pessoas com deficiência e mais 10% para pessoas trans.
Os aprovados atuarão em modelo totalmente presencial, com jornada de segunda a sexta-feira, das 8h às 14h. Durante o período de aprendizagem, os jovens terão acompanhamento de profissionais da empresa e participação em atividades de capacitação.
As oportunidades abrangem áreas como Logística, Administração, Marketing, Comercial e Finanças. As vagas estão distribuídas entre as cidades de Cajamar, Cabreúva, Itupeva e São Paulo, além do município de Benevides, no Pará.
A empresa informou que candidatos que moram próximos às unidades terão prioridade durante o processo seletivo. Entre os benefícios oferecidos estão assistência médica, seguro de vida, vale-alimentação, transporte, cursos de idiomas, folga no mês do aniversário e descontos em produtos das marcas do grupo.
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O cronograma da seleção prevê a fase de triagem dos candidatos entre os dias 1º e 26 de junho. Depois, os participantes passarão por entrevistas com gestores da empresa entre 8 de julho e 3 de agosto. A previsão da Natura é concluir as admissões dos aprovados entre os dias 6 e 17 de agosto.
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